XX森林资源管护区精神文明建设创建工作方案
为认真贯彻落实局文明委精神文明创建工作要求，进一步巩固文明创建成果，持续推进管护区精神文明建设和创建工作，不断提升文明素质，改善为民服务环境，携手共建团结、文明、和谐的管护区，结合实际，制定本方案。
一、指导思想
以深入贯彻落实党的十九大精神为主线，以践行社会主义核心价值观为根本，紧紧围绕省、地、林业局精神文明建设创建的工作部署，大力加强党员干部、职工群众“四德”建设，扎实推进精神文明建设实现新提升，为我管护区又好又快发展提供精神动力。
二、创建目标
管护区将以“巩固、提高、延伸”为切入点，进一步深入持久地开展精神文明创建活动，有重点的在硬件和软件建设方面加大力度，全面提升管护区文明创建工作总体水平。力争通过全体干部职工群众的努力，争创局级乃至地级精神文明建设先进单位。
三、活动内容
（一）依托“我们的节日”主题活动开展争创活动。按照局文明办《关于深入开展20XX年度“我们的节日”主题活动的通知》要求，积极组织开展学习活动，引导干部职工弘扬积极向上的正能量，努力使核心价值观成为干部职工的思想共识和行动自觉。
（二）以学习、宣传、贯彻党的十九大精神和XDD新时代中国特色社会主义思想为载体开展各项活动。开展党的十九大宣讲活动，组织部干部职工参加收听观看，把中央的好政策给群众讲透讲细，使职工群众吃下“定心丸”。
（三）以推进“道德讲堂”阵地建设开展争创活动。以“四德”内容为重点，从3月份开始每季度组织参加讲座，或以学习强国视频集中学习的方式，向干部职工普及道德理念、宣讲道德故事、弘扬道德精神、展示道德力量，形成“立德、修德、践德”的共识，推动“知行合一”的道德实践，营造“崇德向善”的浓厚氛围，不断提升个人文明素质和单位文明程度，为拓展文明创建成果提供强大精神动力和道德支撑。
（四）加大“学习型基层”建设力度。每个月安排一天集中理论学习和读书活动，引导干部职工系统学习党的理论、科学知识、历史文化和党的优良传统等，通过强化学习，培养良好的道德情操和健康的精神追求，不断增强以学立德、以学修身、以学促行的意识，筑牢干部职工知行合一的理论素养和思想根基。
