关于加强XX县新时代中医药人才工作的实施方案

为深入贯彻党的二十大精神，落实全国中医药人才工作会议精神，全面加强新时代中医药人才工作，传承和创新中医药在XX县发展，根据《湖北省“十四五”中医药发展规划》《XX市卫生健康服务体系“十四五”规划》《XX县落实省“十四五”中医药发展规划重点任务分工方案》，制定本实施方案。

一、总体要求

（一）指导思想。以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，深入贯彻党的二十大精神和全国中医药人才工作会议精神，深入实施人才优先发展战略，遵循中医药人才成长规律，着力创新人才发展体制机制，着力优化中医药人才结构布局、强化中医药人才能力素质，着力推动高层次和基层人才队伍建设，着力营造有利于人才脱颖而出的社会环境和发展氛围，为推进县域中医药发展建设提供坚强的人才支撑和智力保障。

（二）主要目标。以我县公共卫生人才需求实际出发，计划到2025年，符合中医药特点的人才培养、评价体系基本建立，人才培养体系不断完善，中医药人才梯队结构更趋合理。实现县中医医院中医医师配置不低于单位医师总数的60%，乡镇卫生院“国医堂”全覆盖，100%的村卫生室能够提供中医药服务。推动实现全县人民群众“方便看中医、放心用中药、看上好中医”目标。

二、主要任务

（一）加强中医药高层次人才培养和储备

1.实施学科领军人才培养计划。培养10名左右中医药专业领军人才。开展“保康名医”“隆中名医”“岐黄学者”等中医药高层次人才培养选拔，组织开展中医经典传承人才研修项目，支持领军人才通过传承工作室等形式开展学术传承、科学研究和团队建设。

2.实施中医药优秀中青年骨干人才培养计划。培养30名左右青年骨干人才。以中医药创新团队、名医工作室、专科创建、中医传承等人才培养和科技创新平台为依托，以优秀青年中医临床人才、青年医学新锐等人才支持项目为抓手，不断强化优秀中青年骨干人才队伍建设。鼓励支持优秀中青年人才申报XX县及襄阳市中医中西医结合科研课题和中医药重点领域科研课题。

（二）夯实基层中医药人才队伍

3.提升对中医药专业人才招聘引进力度。以《XX县支持人才发展十条意见》为政策依据，加大中医药专业人才招才引才力度。落实农村订单定向和大学生村医免费中医医学生招生培养、中医全科医生规范化培训的政策要求。4.提升基层中医药人才服务能力。发挥中医药名医、名师、名家作用，建立早跟师、早临床学习制度。县中医医院加大名医、中医名家传承工作室建设力度，开展师带徒传承人才培养活动，加强对乡镇卫生院、村卫生室的技术指导，开展中医药规范化培训和基层医务人员中医药专题培训，加强基层医疗机构中医治未病和康复技术培训和推广，提升基层卫生专业技术人员中医药服务能力，巩固中医药人才队伍，满足城乡居民对中医药服务的需求。