某区关于以高质量党建引领模范机关创建工作情况的报告
今年以来，我区坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，深入学习贯彻党的二十大及二十届三中全会精神，紧扣“讲政治、守纪律、负责任、有效率”目标要求，坚持“上下”、“内外”、“点面”三联动，聚焦政治引领、品牌引领、党建引领，奋力打造让党放心、人民满意模范机关“我区样板”。
一、主要工作情况
（一）聚焦“政治引领”，“上下”联动抓主体责任实。坚持上下同向“一条心”发力，整体推进打造模范机关工作。实行“书记抓、抓书记”，区委书记亲自领衔“机关党员揭榜挂帅勇担当”课题，扭住党建责任制“牛鼻子”，将打造模范机关列入党建质量过硬行动推进会重要议题、纳入党委（党组）书记党建述职重要内容，建立各单位党组（党委）负主责、机关党委直接负责、党支部具体落实的“三级书记”责任落实体系，采取“压、督、考、述”的方法，178名机关党组织书记解决重难点问题191个，拧紧打造模范机关“责任链条”，压实“一把手”主体责任。形成“1+5+N”联合督导推进机制，联合5个职能部门成立区级联合督导组，将全区82个机关党组织划分5个片区实行分片管理，每片重点打造1-2个精品示范点作为片长单位以点扩面，实行常态化督导、限期式整改、规范化推进，下发书面督办函72份、工作通报3期、曝光突出问题42个、整改问题35个。创新探索百分制赋分考核法，出台《我区打造模范机关考核办法》，以百分制考核分类，将20项重点任务细化成50个具体指标和10项《负面清单》，明确打造模范机关先进单位评选标准，全区82个机关单位积极响应，党委（党组）书记亲自推动，机关党员全员参与，让工作创有方向、做有目标、考有依据。在我区融媒开设“模范机关书记谈”活动，组织各级机关党组织书记定期谈思路、讲措施、话成效，集中展示各地各单位工作成效，交流典型经验做法，让打造模范机关工作氛围“浓”起来。
