（7篇）党组织基本情况简介

第一篇: 党组织基本情况简介

×区共有公立医院×家， 职工总数×人， 党员人数×人， 其中， ×家医院设立党支部， ×家医院无党员， ×家医院归属所属医院或厂矿。 乡 镇卫生院×家， 职工总数×人， 党员人数×人， 设立党支部×个。 城市社区医疗卫生服务中心×家， 职工总数×人， 党员人数×人， 设立党支部×个。

一、 主要做法

（一） 突出顶层设计， 强化制度建设。 成立全县医院党建工作指导委员会， 选优配强人员队伍， 履行全县医院党建工作指导委员职责， 统筹抓好全县医院党建工作， 制定下发了 《医院党建指导委员会成员联系公立医院制度》 《医院党建工作观摩学习制度》 《医院党建指导委员会党建工作监督制度》 等制度， 切实为指导全县医院党建工作提供制度保障。 狠抓理论学习， 建立基层医院党组织理论学习制度， 注重将理论学习与解决医院发展的具体问题相结合， 做到每次学习有中心主题， 有辅导发言，有工作讨论， 不断提高医院党员领导干部的理论水平、 政策水平、 决策水平和驾驭全局的工作能力。

（二） 创新党建载体， 加强党的建设。 坚持把政治建设摆在首位， 通过创新多形式载体， 有力推动公立医院党员干部固本培元、 凝神铸魂。 一是开设“党建大讲堂” 。 采取专家辅导讲座、 专题片观摩、 党建业务交流、 学习研讨等形式， 开展党课教育、 学习交流、 先进报告、 警示教育等学习， 并作为巩固深化“不忘初心、 牢记使命” 主题教育成果、 主题党日的有效载体，做到每期×个主题、 ×个主讲， 每场讲堂×次集中研讨。 二是积极探索党建实践。 县中医院利用支部标准化规范化建设契机，以“五抓五强” 为抓手， 着力激发党员干部干事创业正能量， 当好县委“坚强前哨” 和人民群众“守护神” ， 实现业务工作与党建工作协调共进； 县人民医院推行“三亮三比三评” 工作法， 引导全院广大干部职工在完成工作中比学赶超， 切实把能力素质强起来， 把典型标杆立起来， 把发展责任扛起来， 医疗服务水平明显提升， 群众满意度明显提高， 进一步展示医务人员良好形象。 三是实行“双向培养” 制度。 把业务骨干培养成党员， 把党员培养成业务骨干， 把党员骨干输送到重要岗位。 自加强公立医院党的建设以来， 县级两家公立医院新发展党员×名， 积极分子×名， 发展对象×名， 由党员科室主任、 副主任或护士长担任党支部书记， 占比达×%。 党员在工作期间一律佩带党徽上岗， 亮出党员身份， 自觉接受群众监督， 设置党员示范岗， 开展创优争先活动， 激励医院党员立足岗位， 比作风、 比业绩、 比贡献， 认真履职尽责， 充分发挥党员先锋模范作用。

（三） 建立工作机制， 实行清单管理。 针对公立医院重业务、 轻党建， 党的领导弱化、 边缘化、 从严管党治党责任落实不力等突出问题， 局党委制定《公立医院党建工作作责任清单》 ， 对×项党建工作任务划出责任“硬杠杠” ； 试点开展“共产党员积分制考核” ， 对党员参加学习教育、 组织生活、 履行岗位职责、 廉洁自律， 以及发生医疗事故、 被病人投诉查实等情况， 量化考核分值， 年终进行积分制考核； 制定《基层党组织建设容易出现的问题清单》 ， 对工作中容易被忽视的党建“盲点” 进行

重点警醒纠正， 关口 前移治“未病” 。 实施“清单管理” 以来， 两家公立医院党组织按期换届、 “党建入章” 全面完成， 党支部书记全部选优配齐， 新增党务工作机构×个。

（四） 坚持党建引领， 提升医疗服务。 试点开展“不满意就退费” 服务模式， 倒逼医院科学规范管理、 改善医患关系。 深入开展以党员为骨干的“百名医生进基层” 主题活动， 让全县贫困人口 均得到实惠。 坚持以党的建设高质量助推医疗服务高质量， 创新开展“党建+医疗服务” 工作模式， 去年以来， 全县公立医院成立党员义诊服务队×个， ×多名党员均主动戴党徽亮身份上岗， 开展健康知识科普、 义诊等医疗服务×万人次。

（五） 治理行业领域， 防范风险管控。 把“巡察治理” 与行业治理相结合， 以党风带医风， 以医风促行风， 推动公立医院形成风清气正的政治生态、 行业生态。 汲取行业系统违纪违法案件教训， 建立公立医院重点科室负责人定期轮岗制度， 完善党内监督、 权力运行监督、 廉政风险防控等规范性文件×个， 召开各层面廉政教育警示会议×次， 谈心谈话×人次。 加强公立医院党的建设以来， 全县医疗机构住院患者平均药费下降×%。

二、 存在问题

一是对党建工作的重视程度不够。 医院作为治病救人的重要基地， 在实际工作中， 由于日常工作繁重， 医院往往更重视业务工作的开展而忽视了 党建工作， 导致公立医院的组织覆盖率不高， 党员作用发挥不明显。

二是党员教育管理有待加强。 医院在党员发展教育管理方面存在薄弱环节， 党员教育管理方式较为单一， 组织生活形式大于内容， 对党员缺乏吸引力， 党员的向心力和归属感不强， 受客观条件制约， 活动开展形式单一空泛， 与工作实际结合不够紧密， 缺乏特色。

三是抓党建力量较为薄弱。 医院中从事党务工作人员偏少， 工作任务繁重， 许多同志身兼数职， 既要管理党务又要从事事务性工作， 投入党建工作的时间、 精力相对有限， 组织开展活动有限， 党组织的凝聚力和战斗力没有得到充分发挥。

三、 对策建议。

一是加强教育引导。 引导公立医院找准自业务工作与党建工作的结合点， 围绕业务抓党建， 抓好党建促发展， 推进党建工作与医院中心工作有机结合， 形成齐抓共管， 整体联动的工作格局， 充分发挥党组织在医院发展中的政治核心作用。

二是创新活动载体。 巩固深化“不忘初心、 牢记使命” 主题教育成果， 规范医院党员干部组织生活， 严格落实“三会一课”等党内基本组织生活制度， 引导医院党组织结合实际工作， 开展医院党员职工喜闻乐见的活动， 寓教于乐， 充分调动广大党员积极性， 增强组织生活吸引力。

三是强化队伍建设。 加强对公立医院党组织书记、 党务工作者及党员的教育培训， 提高广大医务工作者的思想觉悟， 提升医院党员及党务工作者的党性修养和综合素质， 打造一支有战斗力、 有凝聚力的党员队伍。

第二篇: 党组织基本情况简介

一、 机构设置

支委会设书记、 统战委员、 组织委员、 宣传委员、 纪律检查委员、 青年委员.

党支部下设四个党小组.

二、 岗位职责

（一） 支部委员会职责

支部委员会在支部党员大会闭会期间, 负责领导和处理党支部的日常工作. 支部委员会对支部党员大会负责, 对支部全体党

员负责, 同时, 也向上级党组织负责, 接受上级党组织领导.

党支部委员会职责:

1、 贯彻执行上级党组织的指示、 决定和支部党员大会的决议；

2、 做好对党员的教育和管理, 搞好党支部的自身建设；

3、 处理好支部的日常事务, 按期向支部党员大会和上级党组织报告工作；

4、 开展经常性的思想政治工作, 关心群众的政治、 文化生活；

5、 领导工会、 共青团等群众组织的工作, 充分发挥其作用；

6、 保证监督行政工作的正确方向和任务的完成.

（二） 党支部书记职责

党支部书记在党支部委员会的集体领导下, 按照支部党员大会、 支部委员会的决议, 负责主持党支部的日常工作. 其主要职责

是:

1、 负责召集支部委员会和支部党员大会； 结合本单位的具体情况, 认真贯彻执行党的路线、 方针、 政策和上级的决议、 指

示； 研究安排支部工作, 将支部工作中的重大问题, 及时提交支部委员会和支部党员大会讨论决定.

2、 了 解掌握党员的思想、 工作和学习情况, 发现问题及时解决, 做好经常性的思想政治工作.

3、 检查支部的工作计划、 决议的执行情况, 按时向支部委员会、 支部党员大会和上级党组织报告工作.

4、 经常同行政以及工会和共青团等群众组织保持密切联系, 交流情况, 支持他们的工作, 充分调动各方面的积极性.

5、 抓好支部委员的学习, 按时召开支委民主生活会, 搞好支委会的自 身建设, 充分发挥支部委员会的集体领导作用.

（三） 组织委员职责

党支部组织委员在支部委员会的集体领导下, 负责支部的组织工作. 其主要职责是:

1、 了 解和掌握支部的组织状况, 根据需要提出党小组划分和调整意见, 检查和督促党小组过好组织生活.

2、 了 解和掌握党员的思想状况, 协助宣传委员、 纪检委员对党员进行思想教育和纪律教育； 收集和整理党员的模范事迹材

料, 向支部委员会提出表扬和鼓励的建议.

3、 做好发展党员工作, 了 解入党积极分子情况. 负责对入党积极分子进行培养、 教育和考察, 提出发展党员的意见, 具体办理

接收新党员的手续； 做好对预备党员的教育、 考察, 具体办理预备党员转正手续.

4、 做好党员管理工作, 根据本支部实际情况, 做好民主评议党员工作； 认真搞好评选先进党支部、 优秀党员活动, 接转组织

关系； 收缴党费, 定期向党员公布党费收缴情况； 做好党员和党组织的统计工作.

（四） 宣传委员职责

党支部宣传委员在支部委员会集体领导下, 负责党支部宣传工作. 其主要职责是:

1、 根据每个时期党的工作任务, 宣传党的路线、 方针、 政策.

2、 了 解和掌握党内外思想情况, 根据上级党委的指示, 结合本单位的思想实际, 提出思想教育的计划和建议.

3、 组织党员学习马列主义、 毛泽东思想等基本理论和党的基本知识以及业务知识； 按时组织好党课.

4、 指导和推动各部门和群众组织开展科学、 技术、 文化知识的学习和文化体育活动.

5、 充分利用广播、 电视、 板报等宣传工具, 开展宣传教育工作.

（五） 纪律检查委员职责

党支部纪检委员在支部委员会的集体领导下, 负责支部的纪律检查工作. 其主要职责是:

1、 经常了 解并向支部和上级纪委反映本单位党员执行纪律情况；

2、 协同组织委员、 宣传委员向党员进行党性、 党风、 党纪教育；

3、 管理群众对党员的检举、 控告； 检查、 处理党员违犯党纪的案件, 同各种违犯党纪和败坏党风的行为作斗争；

4、 对受党纪处分的党员进行考察教育.

（六） 青年委员职责

党支部青年委员在支部委员会的集体领导下, 负责党支部的青年工作. 其主要职责是:

1、 认真贯彻执行上级党委关于共青团工作的指示和要求, 围绕党的中心工作, 指导团支部积极开展活动, 充分发挥其党的助

手作用.

  2、 指导团支部加强对团员和青年的政治思想教育, 教育团员、 青年做有理想、 有道德、 有文化、 有纪律的社会主义新人.

3、 教育团员和青年努力学习马列主义、 毛泽东思想、 邓小平理论, 学习党的路线、 方针、 政策, 学习现代科学文化知识, 热

爱本职工作, 精通业务, 积极为教育事业做贡献.

（七） 统战委员职责

党支部统战委员在支部委员会的集体领导下, 负责支部的统战工作. 其主要职责是:

1、 对党员进行党的统战政策的教育, 提高党员积极做好统战工作的积极性.

2、 经常了 解统战对象的政治思想、 工作表现、 业务能力等情况, 做好对他们的安排、 使用和培养工作.

3、 经常与统战对象保持联系, 倾听他们的意见和要求, 帮助他们解决一些实际问题.

4、 具体抓好统战政策的落实, 经常向支部委员会和上级党组织汇报本支部统战工作的情况.

（八） 党小组长职责

1、 按照支部要求, 组织好党员学习. 学习 前小组长要有所准备, 掌握好中心内容, 注意学习 效果.

2、 按时召集和组织好党小组会议, 严格党的组织生活纪律, 对于迟到或未出席的要了 解原因, 对不正当理由的给予批评教育,

并及时向支部汇报.

3、 做好本组党员的思想工作, 开展谈心活动, 组织开好生活会, 开展批评与自我批评.

4、 做好群众的思想工作, 经常了 解本组党员所在组的群众思想情况, 定期召开小组会加以研究, 制定思想工作计划, 落实到人,

并定期检查、 小结、 汇报.

5、 负责收取本组党员的党费, 每季度最后一个月 的 4 日前收齐, 并填好“交纳党费登记表” 交组织委员.

第三篇: 党组织基本情况简介

进入 xx 村， 首先跃入眼帘的是一条依村而建、 长 960 米的水泥硬化寨中主道， 纵横交错的入户 便道直通家家户 户 ， 崭新

的白屋脊、 红通通的墙壁、 干净清洁的院落相互映衬， 纯朴善良的人们脸上挂着幸福的笑容辛勤耕作于田间土埂， 好一幅社会

主义新农村景象。

xx 村位于塘头镇东面， 距集镇所在地约 3 公里， 思石公路穿村而过， 学生党支部先进事迹清澈的龙底江环抱整个村落， 依

山傍水、 环境优雅， 真有"山环碧玉翠"之感。 全村辖 5 个村民组， 278 户 ， 1036 人， 共有党员 25 名， 其中初、 高中文化 17 名，

中专文化 2 名， 女党员 3 名； 全村有耕地 870 亩， 荒山 2000 亩； 2005 年人均纯收入 2300 元， 粮食人均 750 公斤， 森林覆盖率

为 38%。

强班子建队伍巩固发展基础。

有没有一个坚强团结的领导班子， 有没有一支强有力的党员队伍， 事关一个地方经济社会发展的大局。 2002 年村级班子换